دريانيوز : امسال 30 ميليارد ريال  براي حمايت از تشكل هاي غيردولتي به سازمان ملي جوانان اختصاص  يافته است كه با توجه به عنايت  رئيس جمهوري، در بودجه سال آينده ،‌اين رقم به 60 ميليارد ريال افزايش مي يابد.
    رئيس سازمان ملي جوانان كشور با بيان اين مطلب گفت: بر اساس ماده 112 قانون برنامه چهارم توسعه، بايد سندهاي فرابخشي بر اساس موضوع هاي مختلف براي ساماندهي امور جوانان تدوين شود كه بخش مهمي از آن انجام شده و مابقي نيز در دستور كار است.
  در اين ماده قانوني در زمينه ازدواج ، مسكن، اشتغال، اوقات فراغت،  مشاركت هاي جوانان و سلا‌مت اين قشر با نگاه ويژه رسالت هاي مختلفي براي سازمان ملي جوانان تعريف شده است .
طبق گفته معاون رئيس جمهور در سالجاري  30 ميليارد ريال براي حمايت از تشكل هاي مردم يا به اصطلا‌ح >NGO<  ها اختصاص يافته است و در سال آينده نيز اين مقدار دو برابر مي شود . حال بايد ديد  در هرمزگان نيز تشكل هاي غيردولتي  نيز در اين زمينه سهمي داشته اند . اگرچه در سالجاري به نظر مي رسد روند تشكيل تشكل هاي  مردم نهاد در استان احيا شده است، اما  آنچه مهمتر از تشكيل اين تشكل هاست  ؛ بحث حمايت از آنان مي باشد  . زيرا در صورت عدم حمايت اين نهادها روز به روز خاموش تر و كم فروغ تر مي شوند و در صورت حمايت ، مي توان از نيروهاي بالقوه جوانان در زمينه هاي مختلف استفاده كرد.
   موضو ع ديگر اينكه در بحث ازدواج، مسكن، اشتغال، اوقات فراغت، مشاركت جوانان در عرصه هاي مختلف و سلا‌مت اين قشر ، مشكلا‌ت همچنان پابرجاست . يعني نه اينكه در بحث  اشتغال و مسكن كه زمينه ساز ازدوج مي باشد  ، ارائه خدمات بهبود يافته است و  نه جوانان و نوجوانان زمينه هاي مناسب تري  را جهت صرف اوقات فراغت خود يافته اند.از مسكن ارزان قيمت با تسهيلا‌ت اشتغالزايي در استان چندان  خبري نيست و موضوع  اوقات فراغت  نيز با برگزاري چند كلا‌س كم بهره و فشرده تابستان فيصله مي يابد و آنچه كه مهم نيست بهره برداري صحيح و مورد نياز از اوقات فراغت مي باشد.
   مشاركت جوانان نيز در عرصه هاي مختلف اجتماعي در استان كاملا‌ً  بي رنگ مي باشد و هيچگونه نقش سازنده اي را دارا نيستند.
   رئيس سازمان ملي جوانان  كشور نيز اظهار داشته كه براي جلوگيري از موازي كاري تشكل هاي غيردولتي، شوراي هماهنگي تشكل ها ايجاد مي شود كه بايستي  سازمان ملي جوانان در استان ها نيز  به اين موضوع توجه كنند . به گفته وي؛ طرح مشاوران جوان براي  مديران دستگاههاي اجرايي نيز در حال اجراست كه اين مساله زمينه انتقال مطالبات  جوانان به مديران و زمينه سازي براي تربيت  مديران آينده كشور از اين قشر را فراهم خواهد كرد.
   البته اين سئوال  همواره خود را هويدا نموده است كه چرا در بسياري از سازمان ها و ادارات مختلف استان، استفاده از مشاوران جوان به فراموشي سپرده شده است؟ آيا مديران به نقش مشاوران جوان واقف نيستند؟